محل کار شما چه خدماتی را بیشتر از حقوق و بیمه اجباری ارائه می‌دهد؟ همان گزینه‌ی «امتیازات حضور در مجموعه ما» در قسمت آگهی‌ها
مطالب مشابه
- اشتراک‌ها
وبنا - توقف پرداخت اینترنتی از طریق درگاه بانک‌ها از آذراشتراکها
اهدای یک میلیون Micro Bit به کودکاناشتراکها
اهدای جایزه‌ی 125 هزاردلاری موزیلا به webpack برای پشتیبانی از WebAssemblyپروژه‌ها
پروژه سامانه برگزاری مسابقات ورزشی پیاده سازی شده به وسیله ASP.NET MVC و AngularJSپروژه‌ها
پَرباد - اتصال و پیاده‌سازی درگاه‌های پرداخت اینترنتی (شبکه شتاب)مطالب
چک لیست تهیه یک هاست خوب برای تازه کاراننظرات مطالب
دسترسی رایگان به کل مجموعه Pluralsight به مدت 10 روزنظرات مطالب
پیاده سازی برنامه‌های چند مستاجری در ASP.NET Coreنظرات نظرسنجی‌ها
امتیازات تکمیلی حضور در محل کار شمانظرات نظرسنجی‌ها
آیا از برگزاری دوره‌های دات نت غیر رایگان آنلاین توسط نویسندگان سایت در سال آینده پشتیبانی می‌کنید؟
- صبحانه رایگان
- شیر، میوه و میان وعده
- تأمین ناهار توسط شرکت با هزینه 60 درصد توسط کارمند
- تأمین محیط ورزشی اختصاصی خارج از شرکت (سالن پینگ پنگ روبروی شرکت) علاوه بر «پرداخت هزینه‌ی ورزش در خارج از شرکت برای استخر و بدنسازی »
- محیط شرکت با حیاط ویلایی و رستوران مجهز داخل شرکت
- امکان خرید اینترنتی کتاب به همراه درصد تخفیف
- برگزاری مسابقات ورزشی
- پرداخت وام
- حضور پزشک مستقر در شرکت
- تشکیل پرونده سلامت برای کارکنان و انجام معاینات دوره ای
- تجربه کاری در Scale بزرگ
- وجود فضای دوستانه و صمیمی و غیررسمی
- ثبات کاری و امنیت شغلی
- صبحانه رایگان
- من تا دو سال قبل، به مدت ۱۵ سال در دو مجموعه‌ی مختلف کاملا خصوصی کار می‌کردم. البته رشته‌ی کاری من هیچکدام از شاخه‌های کامپیوتر یا برنامه نویسی نیست. در تمام سنوات گذشته، هرگز هیچکدام از امکاناتی را که نام بردید، نه دیدم و نه شنیدم. چه زمانی که اوضاع اقتصادی مناسب بود و چه غیر از آن. کارفرما همواره - و در بهترین حالت - فقط خود را ملزم به انجام حداقل تعهدات خود می‌دانست. مانند پرداخت حقوق و بیمه اجباری که آنهم از اواخر سال ۹۰ یا ۹۱ تبدیل به معضلی شد (به دلیل افزایش حق بیمه). سایر قضایا که پیش‌کششان.
